泰安市科技局堅決貫徹落實市政府培植科技創(chuàng)新型企業(yè)50強（以下簡稱“創(chuàng)新50強”）的實施意見，整合資源要素、政策措施、領(lǐng)導(dǎo)精力向其聚集，實現(xiàn)規(guī)?？焖倥蛎?。 一是建立工作機制。組織骨干力量成立專班，做好培植工作的謀劃、實施和督導(dǎo)工作。督促各縣市區(qū)成立相應(yīng)工作機構(gòu)，形成上下協(xié)調(diào)一致的工作機制。牽頭落實好市縣兩級領(lǐng)導(dǎo)重點聯(lián)系和部門包保制度，及時發(fā)現(xiàn)和解決影響企業(yè)發(fā)展的困難和問題，全力推進“創(chuàng)新50強”培植工作。 二是狠抓政策落地。針對不同發(fā)展階段的企業(yè)制定相應(yīng)的培植工作方案和發(fā)展路線圖，細化實施細則，簡化申報流程，做好跟蹤服務(wù)；制作“科技創(chuàng)新政策明白紙”，開展多種形式的宣講培訓(xùn)，確保符合條件的企業(yè)能夠切實享受到各項培植政策。加強政策落實的督查考核，建立第三方評估制度和考核指標(biāo)體系，確保培植政策真正落到實處并發(fā)揮最大效能。 三是開展精準(zhǔn)服務(wù)。針對初創(chuàng)期、成長期和擴張期企業(yè)的不同需求，提供差異化的精準(zhǔn)服務(wù)。瞄準(zhǔn)企業(yè)發(fā)展痛點難點，深入企業(yè)“一對一”精準(zhǔn)對接，開展“保姆式”貼心服務(wù)；建立“創(chuàng)新50強”綠色通道，本部門能解決的，3個工作日內(nèi)解決，需要協(xié)調(diào)其他部門解決的事項，10個工作日內(nèi)完成；設(shè)立“局長直通車”，直接聯(lián)系“創(chuàng)新50強”重點企業(yè)，拓展服務(wù)通道，每名副局長聯(lián)系5至10家企業(yè)，確保企業(yè)急需的關(guān)鍵問題能夠及時高效解決。 四是加強動態(tài)管理。建立“創(chuàng)新50強”發(fā)展檔案，完善企業(yè)運行監(jiān)測機制，實施月調(diào)度、季分析制度，及時、全面掌握企業(yè)科技創(chuàng)新和運行情況；建立“創(chuàng)新50強”企業(yè)儲備庫，及時發(fā)現(xiàn)和儲備一批具有發(fā)展?jié)摿Φ目萍紕?chuàng)新型企業(yè)；依托國內(nèi)頂級咨詢公司，加強對創(chuàng)新50強的監(jiān)測分析，建立完善動態(tài)調(diào)整機制，及時調(diào)整和補充“創(chuàng)新50強”，為我市經(jīng)濟發(fā)展提供源源不斷的新動力。 五是營造良好氛圍。積極利用各新聞媒體和網(wǎng)絡(luò)平臺加大對 “創(chuàng)新50強”培植工作的宣傳力度，營造關(guān)心支持科技創(chuàng)新型企業(yè)發(fā)展的良好氛圍。及時發(fā)現(xiàn)總結(jié)和宣傳企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的典型案例和培植工作先進經(jīng)驗，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，讓創(chuàng)新發(fā)展在全市企業(yè)中蔚然成風(fēng)。 信息來源：威海市科技局 何洋/推薦 |
